Podcasts, TikTok, coaching : le développement personnel s'impose comme un nouvel outil de socialisation professionnelle, avec ses promesses et ses limites. Podcasts motivationnels, tutoriels TikTok pour gagner en productivité, contenus de coaching ou de gestion du stress : les ressources de développement personnel occupent une place importante dans le quotidien d'une partie de la jeunesse. Selon une enquête menée par Deloitte en juin 2025, 68 % de la génération Z et 49 % des

S’interroger sur la manière dont ses jeunes collaborateurs construisent leur autonomie est essentiel pour la pérennité de la relation de travail. Lorsqu’un junior échoue à construire son autonomie, il peine à être reconnu par les autres, à se sentir légitime, à s’inscrire dans le collectif. Bref, à faire sa place. Cet échec d'intégration nourrit le désengagement : de nombreux jeunes quittent prématurément leur premier emploi.

Pourquoi analyser les générations au travail n’est pas les enfermer dans des cases Dans le débat public comme en entreprise, toute analyse des générations est rapidement suspectée de produire des stéréotypes. On rappelle alors, à juste titre, que chaque individu est différent et qu’il faut se garder des généralisations. Mais cette prudence, si légitime soit-elle, peut conduire à évacuer des constats bien réels — différences de rapport à l’emploi, au changement, à la reconnais

Le 26 avril 2025, j’ai eu le grand privilège de prendre la parole devant 1 200 Compagnons du Devoir , réunis dans l’auditorium de l’...

Une conférence pour comprendre les transformations des rapports au travail dans l’entreprise contemporaine - Par Béatrice Decoop ,...

J'ai l'honneur d'être conviée le 20 novembre prochain, au congrès annuel de la NAE, où j'aurai l'occasion de partager mes réflexions sur...

Je vous invite à relire cette enquête menée par Terra nova et l'Apec en 2024, particulièrement riche, qui objective le rapport que les...

Et si on partait de la définition de ce qu’est être adulte aujourd’hui pour repenser nos relations avec les jeunes et mieux les...